為了貫徹落實《云南省鄉村教師支持計劃（2015-2020年）》要求，近日，經省人民政府同意，省教育廳、省財政廳、省人社廳印發通知，要求全面落實好集中連片特困地區鄉村教師生活補助政策，不斷增強鄉村教師職業吸引力。

一是要在年內實現集中連片特困地區鄉村教師生活補助差別化政策全覆蓋。2016年1月1日起，全省85個集中連片特困縣，全面實行鄉村教師（鄉中心區、村莊學校的教師，以下同）生活補助差別化政策，年內實現政策實施縣、鄉村學校、鄉村教師“三個全覆蓋”。各地要根據鄉村學校的艱苦、邊遠程度等因素，合理劃分補助的檔次及標準，重點向教學點、村小和條件艱苦地區傾斜，不吃大鍋飯、不搞平均主義。差別化政策實施的范圍、對象、檔次及標準等具體辦法，由各州、市、縣、區自行確定，最低補助標準不低于每人每月500元。各地應將三年服務期內符合條件的“特崗教師”納入政策實施范圍。各地不得將鄉鎮工作崗位補貼充抵鄉村教師生活補助。省級財政統籌安排中央農村義務教育保障機制改革綜合獎補資金，對落實差別化政策較好的集中連片特困縣予以綜合獎補。鼓勵各州（市）和非集中連片特困縣實行鄉村教師生活補助差別化政策。

二是要全面落實公開公平公正要求。各地要嚴格執行“以崗定補、在崗享有、離崗取消”的基本要求，建立以身份證信息為基礎的鄉村教師生活補助申領信息庫，健全“實名補助、動態管理”機制，采取便于公眾知曉的多種方式，對政策規定、人員名單、發放標準、發放方式等具體內容進行規范公示，設立監督舉報電話和網上舉報信箱，堅持陽光操作，廣泛接受社會監督，確保政策實施公開、公平、公正。

三是要全面規范政策實施行為。各地要切實履行好落實鄉村教師生活補助政策的主體責任，將所需資金納入本級財政預算。要因地制宜制定科學合理的實施方案，發揮好補助政策對吸引和穩定優秀教師到鄉村學校任教的積極作用。要把鄉村教師生活補助資金納入預算管理，實行專款專用，分賬核算，嚴禁截留、擠占和挪用，禁止虛報、冒領、套取國家補助資金行為。要將生活補助按月直接發放到教師個人工資賬戶，不進入工資檔案，不列入工資統發。要加強責任考核，實行政府及教育、財政、人社部門一把手負責制，健全管理制度，實行責任追究。要把落實鄉村教師生活補助工作情況納入各級人民政府教育工作督導評估體系，每年開展專項督導，及時公布督導結果。要依法依規嚴肅處理各種違法違規行為。要及時研究和妥善處理政策實施中出現的問題，確保工作平穩推進、落實到位。要按要求及時、完整、真實、規范報送相關數據及信息。

四是要全面推進鄉村教師隊伍建設。各地要把鄉村教師生活補助政策實施與鄉村教師支持計劃、區域內校長教師交流輪崗、“特崗計劃”、城鄉學校教師對口幫扶、農村學校教師周轉宿舍建設等相關工作有機結合，采取綜合措施，切實改善鄉村教師工作和生活條件，不斷提高鄉村教師崗位吸引力。要加強政策宣傳和輿論引導，努力營造全社會關注農村教育、關心農村教師的良好氛圍。要做好政策解讀和教職工思想政治工作，推動各項政策順利實施，維護正常的教育教學秩序，確保教育系統穩定。

五是要實行定期督查和情況通報制度。各地實施方案務必于2016年7月31日前分別報送至省教育廳、省財政廳、省人社廳。省級將對各地政策落實情況開展定期督查，并在全省范圍內進行通報