欧美在线观看www-欧美在线观看高清一二三区-欧美在线观看网站-欧美在线观看网址-国产高清在线精品免费-国产高清在线精品一区二区

當前位置:高考升學網(wǎng) > 員工管理 > 正文

世界杯管理員工:正視優(yōu)秀員工犯錯

更新:2023-09-14 09:16:24 高考升學網(wǎng)

  1:2的比分,英格蘭再次輸?shù)舯荣悾芊駜e幸出現(xiàn),只能弱弱地在旁寄希望于意大利。本場比賽,烏拉圭先進一球,然后他們開始退守,組成鋼鐵防線,阻止英格蘭的進攻,但最終還是在70多分鐘的時候被英格蘭撕開口子,魯尼進球?qū)⒈确职狻4藭r烏拉圭才開始反省,消極防守是會被動挨打的,只有積極進攻,以攻為守,才能掌握主動。果然,再次吹響進攻號角的烏拉圭,憑蘇神的梅開二度,將英格蘭送到了危險的邊緣。

  烏拉圭的勝利,有第一場被哥斯達黎加痛揍后的化悲痛為力量,也有蘇亞雷斯的復出因素。蘇亞雷斯是曾經(jīng)烏拉圭人的驕傲,是他們優(yōu)秀的球員。但是,這樣一位優(yōu)秀的球員,卻在一段時間以來屢屢犯錯,個人職業(yè)生涯嚴重受挫。

  但是,面對蘇亞雷斯的犯錯,他的家人、朋友、教練、隊友,甚至是球迷,選擇的都是對他的寬容和原諒,支持與鼓勵。正是在大家的這種包容之下,蘇亞雷斯才走出了自己的陰影。在烏拉圭首場失利的局勢下,帶著大家的期待和厚望上場迎戰(zhàn)。蘇神沒有辜負大家的期望,梅開二度絕殺英格蘭。讓烏拉圭和他本人長出了口惡氣。

  企業(yè)管理中,面對優(yōu)秀的員工煩了錯誤,作為管理者,應該怎樣對待呢?是一棒子打死,還是教育引導、用其所長?我想,后者的效果一定是最好的。

相關文章

最新圖文

銷售員工手冊和規(guī)章制度模

時間:2023-09-14 11:0:57

建筑企業(yè)員工管理手冊范本

時間:2023-09-15 01:0:59

公司辦公室績效考核管理辦法

時間:2023-09-19 17:0:14
主站蜘蛛池模板: 粉嫩在线观看 | 国产极品喷水视频 | 自拍偷拍网 | 国产免费一区二区三区在线观看 | 香蕉在线观看 | 亚州激情视频在线播放 | 向日葵视频免费下载 | 日韩综合 | 欧洲一区二区 | 欧美成人高清免费大片观看 | 1204国产成人精品视频 | 99久久免费精品国产免费 | 91网站免费| 天天操天天操天天 | 国产黄色片在线观看 | 久久婷五月综合 | 成 人免费va视频 | 成人毛片免费看 | 草死你| 无人视频免费观看免费视频 | 精品视频一区二区三区在线播放 | 国产真实伦对白全集视频 | 我们不能是朋友电视剧免费观看 | 日韩免费视频网站 | 欧美.com | 国产小视频网站 | 久久久全国免费视频 | 明星换脸高清一区二区 | 欧美在线视频免费看 | 四虎国产精品成人永久免费影视 | 日本福利片国产午夜久久 | 国产精品亚洲高清一区二区 | 国产成人午夜精品影院游乐网 | 美女网站视频色 | 欧美视频一区二区专区 | 国产精亚洲视频 | 经典三级四虎在线观看 | 男人毛片 | 欧美日韩成人午夜免费 | 成人高清在线观看 | 日本视频二区 |