期，吉林省當局及相干部分相繼下發(fā)了《吉林省人民當局關(guān)于成立同一的城鄉(xiāng)住民根基養(yǎng)老保險制度的實驗意見》、《吉林省人民當局辦公廳關(guān)于進城落戶農(nóng)夫介入城鎮(zhèn)職工根基養(yǎng)老保險有關(guān)題目的關(guān)照》、《吉林省垣鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度跟尾實驗步伐(暫行)》和《關(guān)于促進城鎮(zhèn)職工根基養(yǎng)老保險一連參保繳費的增補關(guān)照》等文件，對省根基養(yǎng)老保險制度舉辦了多項重大的改良。

為了讓寬大群眾可以或許快速相識和把握新政策，加強參保意識，切實維護自身的正當權(quán)益，盡享國度改良成長成就，特約請四市社保局有關(guān)人士，對出臺的新政策一一舉辦具體的解讀，第一時刻把黨的各項惠民利民政策送到黎民身邊。

問：《關(guān)于促進城鎮(zhèn)職工根基養(yǎng)老保險一連參保繳費的增補關(guān)照》文件合用于哪類職員?

答：本關(guān)照合用于已參保繳費的種種個別參保職員和與用人單元掃除勞動相關(guān)的個別續(xù)保職員，間斷繳費時刻超3年的職員，進城務(wù)工機動就業(yè)并以機動就業(yè)身份參保的農(nóng)夫工也包括在內(nèi)。不包羅企業(yè)漏保職員。

問：間斷繳費高出3年的，切合下列前提之一的，可申請按原政策尺度補繳養(yǎng)老保險費?

答：1.《吉林省就業(yè)堅苦職員就業(yè)救濟試行步伐》中確定的吉林省就業(yè)堅苦職員。

2.用人單元掃除(或終止)勞動相關(guān)職員，提供用人單元出具的掃除(或終止)勞動相關(guān)證明。

3.都市低保家庭成員，提供民政部分核發(fā)的《吉林省都市住民最低糊口保障證》。

4.殘疾人，提供縣級以上殘聯(lián)核發(fā)的《殘疾人證》。

5.零就業(yè)家庭成員，提供社區(qū)人力資源社會保障處事站開具的零就業(yè)家庭證明。

6.供養(yǎng)未成年女子單親家庭成員，提供仳離或喪偶及供養(yǎng)未成年后世證明。

7.1月1日男年數(shù)滿50周歲、女年數(shù)滿40周歲職員，提供本人住民身份證、戶口簿。

問：補繳間斷繳費時代的養(yǎng)老保險費的基數(shù)和比例?

答：文件劃定，按間斷繳費時代內(nèi)地行使的在崗職工均勻人為的60%、80%和100%為基數(shù)補繳養(yǎng)老保險費，補繳職員可以自愿選擇繳費檔次。