五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。那么2021年廣東五險一金繳費比例基數標準是什么？個人與公司繳納比例是多少？以下是小編整理的2020年廣東五險一金相關內容，僅供參考。

一、廣東省五險一金繳納比例是多少

養老：內資企業12%、個人8%，外資企業20% 、個人8%;

醫療：企業 8%+5元、個人2%;(5月1日起，單位繳費調低1個百分點)

失業：企業 2%、個人 1%;

工傷：企業 0.4%、個人不繳;

生育：企業0.85%、個人不繳。

二、五險一金的繳納方法

五險一金以個人名義參保的，漏繳不能夠進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，并且補繳五險。單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老(工傷及生育保險屬于“當期交納當期享受”的險種，不存在補交和轉移的問題)，勞動者離職后，通常按照如下方法處理：

1、養老保險是可以中斷的，中間中斷無所謂，最后是累計年限的。辦理轉移手續：在原單位打出轉移單，交給新單位繼續繳納即可。http://m.kaqiz.cn

《社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

2、醫療保險：勞動者離職之后到新城市就業，即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續，勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇，原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時，個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息，所有醫療保險關系轉移的事情都不用再費心。

3、失業保險：在職職工在本省內或向外省遷移，應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明，職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系，不需轉移資金。

失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的，由遷出地經辦機構出具證明，失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系，并按遷入地標準領取失業保險金，不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的，由遷出地經辦機構出具證明，并劃轉所需資金，失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。

4、工傷及生育保險屬于“當期交納當期享受”的險種，并不存在補繳和轉移的問題。

5、住房公積金類似于存款，無所謂斷檔。比如工資3000元，單位給交300，勞動者扣除300，勞動者每月公積金賬戶應該有600，符合提前條件只能一年取一次，要去原單位所在的住房公積金管理中心提取。可以自取或委托單位取。轉移手續：先在新單位開帳號，拿帳號給原單位，讓原單位把原來帳號的錢轉入新帳號。