全國兩會關于輔警改革相關提案最新政策解讀

第一項：輔警的待遇問題

長期以來，輔警一直擔任著“臨時工”的尷尬身份，故而，在輔警們待遇問題這方面，用人單位一直沒能給出一個明確的回復和解決方案，這總會讓輔警們常常陷在惶惶不安里而無法自拔。大家都知道：工資的多少直接與生活水和生活質量掛鉤，因為輔警的工資太低，導致很多的輔警家庭生活窘迫、困難重重，在人情世故方面更是囊中羞澀、抬不起頭來，可盡管如此，輔警們的工作量和時長依舊只增不減，這就導致輔警的收入與付出嚴重失衡，所以，漲工資直接關系到輔警的生活水，故而非提不可！

第二項：輔警執法權限問題

一直以來，從事公安事業者眾多，然而，論犧牲者當以輔警為最，單從2017年來看，輔警犧牲總數就有126人，可以說，均每三天就會因公犧牲一名輔警，這樣的數字是不是很驚人？是不是很心痛？

我不知道有沒有人想過，輔警也是人，即便只是單位里的一根草，卻是家里的一片天？又有沒有人關心過，為什么輔警犧牲者眾多，被謾罵者更是比比皆是？

歸根結底：還不是受到執法權限的約束！身為一名任職輔警，從事著公安事業工作，和民警們做著同樣的事情，可是，輔警們常常被打、被罵、被殺害的消息仍舊滿天飛。

隨著社會的不斷發展和進步，如今的老百姓們維權意識逐漸增強，滿目都是為人民服務的字眼。確實，為人民服是輔警們應該做的事情。可是，在為人民服的同時，大家有沒有想過，輔警們頂著這樣一層尷尬的身份，他們連最基本的自保能力都沒給予，人身安全更是得不到保障，還要怎么去為大眾服務呢？所以，執法權限直接關系到輔警的生命安全，故而非提不可！

第三項：優秀輔警和長期在職輔警轉編問題

人的一生，最怕的就是干一份工作，卻永遠看不到希望和盡頭，而輔警之路恰恰就是如此，一旦走上，便是遙遙無期，從此便再沒有升職，也沒有加薪，多年老輔警更要面臨無處安置而被擱淺或辭退，這樣的方式不光寒了老輔警們的心，更寒了要為公安事業奮斗一生人的心，所以，給予優秀的輔警和長期為公安事業奉獻的輔警們一定的優待，亦或是考試納入事業編，至少也能給他們的未來一個有力的保障，至少還能讓他們對生活有個期盼，所以，事業編身份的轉變直接關系到輔警的未來和生存，故而非提不可！

輔警問題太多，但小編覺得，最重要的也是最根本的三點問題，希望能夠得到各級領導的重視，積極在兩會召開期間，為輔警們發聲提議。