黨風廉政建設(shè)責任制目標責任書、實施辦法及黨風廉政建設(shè)制度

　　為認真貫徹落實、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系的實施綱要》及自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府《關(guān)于認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定的實施辦法》，結(jié)合塔河治理工作實際，特制定塔管局20XX年黨風廉政建設(shè)責任書。本責任書分為黨風廉政建設(shè)目標責任、黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法和黨風廉政建設(shè)責任制考核細則三部分。

　　黨風廉政建設(shè)目標責任

　　目標責任的要求

　　1、黨風廉政建設(shè)，必須堅持貫徹“三個代表”重要的要求，從嚴治黨，從嚴治政。堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各司其職，依靠群眾的支持和參與。堅持黨風廉政建設(shè)工作與塔河工程建設(shè)一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，確保黨風廉政建設(shè)工作的順利開展，使“兩手抓，兩手都要硬”的方針落到實處。

　　2、塔管局各級主要負責人要切實履行好第一責任人的責任，既要做到自身廉潔自律、率先垂范，又要敢抓敢管、認真負責，抓好本單位(處室)的黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。各級領(lǐng)導班子其他成員也要根據(jù)分工抓好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任。局紀委要切實履行好組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查的責任，加強同各個方面的協(xié)調(diào)溝通，定期聽取匯報，督促各單位按照責任書的要求把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。

　　目標責任的主體 各級領(lǐng)導班子，各級領(lǐng)導班子的第一責任人，各級領(lǐng)導班子的其他成員。

　　目標責任的原則

　　1、分級負責的原則。

　　2、“第一責任人”負總責的原則。

　　3、“一崗雙責”的原則。

　　4、“誰主管、誰負責，誰負責、誰承擔責任”的原則。 5、獎懲的原則。黨風廉政建設(shè)責任制目標責任書、實施辦法及黨風廉政建設(shè)制度黨風廉政建設(shè)責任制目標責任書、實施辦法及黨風廉政建設(shè)制度。

　　目標責任的內(nèi)容

　　1、落實黨風廉政建設(shè)責任制，建立反腐敗的領(lǐng)導體制和工作機制的情況(各級領(lǐng)導班子應履行的職責;各級領(lǐng)導班子第一責任人應履行的職責;各級領(lǐng)導班子其他成員應履行的相應職責)。

　　2、落實反腐敗三項工作的情況(廉潔自律的情況、協(xié)助查辦案件情況、糾正不正之風以及從源頭上預防腐敗和開展黨風廉政宣傳教育的情況)。

　　黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法

　目標責任考核對象 下坂地建管局、局屬各單位、各處室領(lǐng)導班子，各級領(lǐng)導班子的第一責任人以及領(lǐng)導班子的其他成員。

　　簽訂責任書方式 局黨委主要負責人與局分管領(lǐng)導簽訂責任書;局分管領(lǐng)導與各單位、各處室領(lǐng)導簽訂責任書。

　　考核內(nèi)容

　　1、各級領(lǐng)導班子對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)目標責任的完成情況。

　　2、各級領(lǐng)導班子第一責任人對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作負總責的情況。

　　3、各級領(lǐng)導班子其他成員依據(jù)工作分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作負直接責任的情況。

　　考核程序

　　1、聽取匯報。

　　2、查閱相關(guān)資料。

　　3、召開不同層次領(lǐng)導、干部、群眾參加的座談會，聽取意見。

　　考核程序及檔次確定 黨風廉政建設(shè)責任制落實情況除時督查和年中單位、處室自查以外，年底由局紀委組織一次全面考核。在年終考核前，各單位、各處室應根據(jù)年度落實黨風廉政責任制完成情況進行自查和自行打分，并將年度黨風廉政建設(shè)工作情況及自查自評結(jié)果以書面報告形式專題上報局黨委、紀委。 黨風廉政建設(shè)責任制年度考核分為優(yōu)秀(90分-100分)、良好(80分-89分)、合格(70分-79分)、不合格(70分以下)四個檔次，由局紀委根據(jù)各單位、各處室自查自評情況，以及年終考核的綜合情況進行打分并報塔管局黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組確定。

　　責任獎勵與責任追究 XX年局黨委將根據(jù)本責任書重點考核各單位、各處室領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部履行黨風廉政建設(shè)責任情況、廉潔自律情況以及堅持“四大紀律八項要求”等方面的情況。考核結(jié)果作為單位評先、干部評優(yōu)的重要依據(jù)。領(lǐng)導干部的考核結(jié)果記入本人廉政檔案。落實黨風廉政建設(shè)責任制年度考核不合格的單位、處室及其主要領(lǐng)導年度考核不能定為先進單位和優(yōu)秀個人。

　　黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法

　　為認真貫徹、xx《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責 任制的規(guī)定》和省國土資源廳、煙臺市國土資源局及龍口市委、市紀委關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)結(jié)合工作實際，制定本辦法。

　　黨風廉政建設(shè)的責任范圍

　　根據(jù)市國土資源局管理范圍和干部管理權(quán)限，堅持集體領(lǐng) 導與個人分工負責相結(jié)合的原則，劃分全系統(tǒng)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部(全系統(tǒng)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部包括局領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部及科、室、下屬單位、基層國土所和中層干部，下同)負責黨風廉政建設(shè)的責任范圍。

　　1、局黨組對全市國土資源系統(tǒng)的黨風廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導責任。

　　2、局長對局領(lǐng)導班子、副局長和分管科室及下屬單位主要負責人的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任。

　　3、副局長對分管科(室)、下屬單位、基層國土所主要負責人的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任。

　　4、局機關(guān)各科(室)主要負責人對本科(室)副職及工作人員的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任。

　　5、局下屬單位、基層國土所主要負責人對本單位(基層國土所)、領(lǐng)導班子成員及工作人員的黨風廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導責任。

　　6、全市國土資源系統(tǒng)紀檢監(jiān)察組在黨組領(lǐng)導下，對本《實施辦法》的各項規(guī)定負有組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督實施責任。

　　黨風廉政建設(shè)的責任內(nèi)容

　　全系統(tǒng)領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部在黨風廉政建設(shè)中，必須認真履行職責，承擔以下領(lǐng)導責任：

　　1、根據(jù)上級部署要求，結(jié)合本單位實際，部署黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)，并認真組織實施。

　　2、開展經(jīng)常性的黨性、黨風、黨紀和廉政教育。

　　3、貫徹落實廉潔自律各項法規(guī)，建立健全各項廉政制度，并組織實施。

　　4、組織開好領(lǐng)導班子專題民主生活會，切實糾正存在的問題。

　　5、每半年總結(jié)一次本單位的黨風廉政建設(shè)工作，分析形勢，統(tǒng)一，找出差距，研究對策。

　　6、嚴格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正用人上的不正之風。

　　7、對職責范圍內(nèi)發(fā)生的違紀違法案件，要認真組織查處，積極支持執(zhí)紀、執(zhí)法部門依法履行職責。

　　8、領(lǐng)導和組織對黨風廉政建設(shè)情況的監(jiān)督檢查和考核。

　　9、認真總結(jié)宣傳黨風廉政建設(shè)經(jīng)驗，弘揚正氣，對存在的問題及時督促整改。

　　10、教育和管好自己的配偶、子女和身邊工作人員。

　　黨風廉政建設(shè)責任制落實標準及考核方式

　　全系統(tǒng)領(lǐng)導班子落實黨風廉政建設(shè)責任制標準：

　　1、對中央和上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)的工作部署，結(jié)合本單位實際，認真貫徹落實，采取的措施具體，可操作性強。

　　2、對黨和國家及國土資源部門、當?shù)攸h委、政府關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項法規(guī)制度，執(zhí)行自覺，并結(jié)合本單位實際建立健全了相應的規(guī)章制度。

　　3、對責任范圍內(nèi)發(fā)生的違紀違法案件和不正之風，按要求 及時報告，查處認真，糾治徹底。

　　4、選拔任用干部符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》的要求，被選用的干部素質(zhì)好，自身廉潔，群眾擁護。

　　5、領(lǐng)導班子凝聚力強，班子成員清正廉潔，風氣正，團結(jié)好，干勁足。

　　6、完成年度內(nèi)黨風廉政建設(shè)各項工作任務(wù)，對行政執(zhí)法工作和其他業(yè)務(wù)工作起到了有力的保證和推動作用。

　　黨風廉政建設(shè)制度

　　為了進一步貫徹執(zhí)行《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，全面落實“三個代表”的，不斷提升每個教職工拒腐防變的能力，從而實現(xiàn)人人廉潔自律的目的，特制定帶河二小：

　　成立以校長負總責的黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭領(lǐng)導小組;

　　加強政治學習，認真落實“三個代表”和關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律方面的有關(guān)規(guī)定，特別是中央紀委第七次全會上作出的各項新規(guī)定，從上構(gòu)筑反腐倡廉，拒腐防變的防線;

　　認真開展自查自糾，民主評議工作，做到應參加的民主生活的人數(shù)達100%，應參加自查自糾的人員達100%，并做好相關(guān)記錄;

　　扎實開展糾風專項治理和執(zhí)法監(jiān)察，效能監(jiān)察工作，認真貫徹“五條禁令”，杜絕“三亂”現(xiàn)象出現(xiàn);

　　認真受理來信來訪，嚴肅查處違紀違法案件;

　　繼續(xù)落實制止奢侈浪費行為的八條規(guī)定;

　　合理利用學校經(jīng)費，嚴格執(zhí)行“帶河二小后勤管理制度”，加強對學校后勤工作的管理和監(jiān)督;

　　充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察干部作用，支持紀檢監(jiān)察干部秉公辦事，讓紀檢監(jiān)察干部參與學校重大事項的決策。