008年選派4名優秀畢業生赴英國帶薪實。年來畢業生就業率均在94%以上。學校堅持“請大師、進賢才、育新人”的人才強校戰略，打造一支高素質、高技能 “雙師” 型教師隊伍。學校現有教授23人，副教授42人， “雙師型”教師占72.5%，碩士以上學歷教師占36%；其中國家級名老中醫2人、享受政府特殊津貼專家4人、江西省百千萬人才3人、江西省高校中青年骨干教師7人、江西省高校教學名師1人；學校聘請了中科院院士陳可冀、中國中西醫結合學會副會長危北海、北京中醫藥大學博士生導師王琦、上海中醫藥大學博士生導師王靈臺、著名針灸學家陳日新等十余位國內著名教授、專家為我校名譽教授。同時，學校堅持“不求所有、但為我用”原則，與多家醫院及醫藥企業建立人才共享機制，聘請醫療行業知名專家為專業帶頭人，建立了一支臨床經驗豐富的兼職教師隊伍。高素質、“雙師”型教師比例逐年增高，教學能力不斷增強，教學科研成果多次獲獎。自2005年以來，我校教學科研成果豐碩，全校教師主持承擔科研課題70余項，位于全國八所中醫藥高專前列；在教學研究上，三年共承擔了江西省教改課題18項，獲得省級教學成果獎6項，2007年正式成為國家自然科學基金課題依托單位。學校始終把增強學生綜合素質放在人才培養的首位，以“大學文化”、“中醫藥文化”、“臨川文化”為依托，把素質教育貫穿到人才培養的各個環節，促進學生德、智、體、美全面發展。年來，我校學生在省市各類大賽上屢創佳績，2007年獲得全國中醫藥行業文藝匯演優秀節目獎、江西省大學生電視歌舞大賽優秀節目獎、江西省健美操比賽一等獎、江西省全民健身運動會三等獎等，英語選手連續多年獲得“江西省高職高專英語競賽”前三名。三年來，用人單位對我校畢業生滿意率均在95%以上，學生的綜合素質得到社會廣泛贊譽。學校秉承“以德為先、以人為本、質量立校、人才興校、科技強校”的辦學理念，堅持“教書育人、管理育人、服務育人、環境育人”的辦學思路，營造和諧、穩定、安全的校園環境，學校管理工作成效顯著、鮮明，學校先后榮獲“全國衛生文明建設先進集體”、 “全國衛生系統先進集體”、 “江西省文明單位”、 “江西省安全文明校園”、“江西省園林綠化單位”、“江西省人事工作先進集體”、 “全省體育先進集體”等榮譽稱號，原政治局委員、國家