二十九條 學員報到后，四級安培中心負責將學員自然情況錄入微機，并校對無誤，發(fā)給礦安監(jiān)部、財資部。

三十條 安監(jiān)部對教學計劃審核后簽署意見返回。

三十一條 培訓班結束，四級安培中心提供參加考試學員名單，安排考場，提交《缺額學員通知單》。

三十二條 安培中心、財資部、安監(jiān)部等部門分別提交培訓工作小結，四級安培中心負責匯總后，報相關單位和分管領導。

三十三條 參加教學計劃編制、審定、試卷命題、監(jiān)考、巡考、閱卷等相關人員，應在附表涉及的欄目內(nèi)簽名存檔，發(fā)現(xiàn)問題追究有關責任者的責任。

六章 獎 懲

三十四條 安全活動時間不夠或周五安全活動每少一次罰單位黨政主管和包保單位部室負責人各元。如無特殊情況行政主管不主持會議的，每次罰款元。

三十五條 補課率達不到要求者，每次給予黨政主管和包保部室負責人各罰款元；沒有備課材料或備課不認真的罰黨政主管元。

三十六條 機關部室包保人員弄虛作假，每發(fā)現(xiàn)一次給予責任人罰款元；凡遲交或不交報表的每次罰部室責任人元。

三十七條 凡在集團公司等上級部門組織的安全檢查中，被通報扣分的，給予責任單位罰款XX元，并對機關包保部室罰款元。

三十八條 連續(xù)兩次（含兩次）以上以相同的原因和問題被礦通報的，罰責任單位元。

三十九條 對于各項安全教育的材料報送不及時或不報送被全礦通報的，一次罰款元。

四十條 每月初礦將按照“雙向”考核的要求對上月安全活動情況進行綜合考核，對排名前三名的基層單位和包保部室各獎勵元，對安全包保先進個人各獎勵元。礦底對安全教育先進集體和個人進行表彰獎勵。

四十一條 在礦、集團公司舉辦的各專業(yè)工種安全技術培訓、復訓～中，各單位必須按照下達的指標安排參訓人員，選派合格的學員參加培訓，發(fā)現(xiàn)一名學習“專業(yè)戶”，對學員單位處罰XX元；每缺一人次，不經(jīng)請假的，對單位罰款元，履行請假手續(xù)的，對單位罰款元，由四級安培中心、安監(jiān)部簽署罰款單送交財資部辦理。請假以書面形式，并經(jīng)礦分管安全培訓的領導簽字后有效。

四十二條 對考試不及格人員由安監(jiān)部通知財資部，由財資部、四級安培中心安排一次補考，個人負擔補考費元。

四十三條 對巡考、監(jiān)考失職者，給予一次罰款元，并取消其參加巡考、監(jiān)考的資格。

四十四條 泄漏試卷、試題秘密者，給予責任者罰款元，并不準其從事與此相關的工作。

四十五條 在抽查考試中對成績不及格的職工進行補考，每人每次交補考費元，補考仍不及格者進行脫產(chǎn)培訓。培訓期間工資待遇按最低生活費標準支付。

七章 附 則

四十六條 職工安全教育與培訓費用按.元/噸提取由礦考委按規(guī)定，與本制度有抵觸的，按本制度執(zhí)行。

四十七條 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，與本制度有抵觸的，解釋權屬某某煤礦。

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