、解困的實事，引導黨員業務骨干在窗口、一線崗位展示作為，爭創“黨員先鋒崗”和“黨員優質服務示范窗口”。提倡機關黨組織與農村、社區、基層司法行政黨組織聯建共創，為服務群眾搭建更多臺。

　　(十二)改進黨員教育管理。重視從高知識群體、優秀青年干部、一線服務崗位干部中發展黨員，提高發展黨員質量;做好黨員教育、管理和服務工作，加強業務培訓，開展技能競賽，提高黨員素質能力;鞏固基層組織建設年活動成果，建立基層黨組織晉位升級長效機制;健全黨支部工作臺帳，嚴格黨費收繳和經費保障制度，落實黨員教育培訓制度;嚴格組織生活，定期開展黨性分析和民主評議黨員，注重提高民主生活會和組織生活會質量;健全黨內激勵關懷幫扶機制，堅持推行“六必談”的談心制度和走訪、慰問老黨員、困難黨員制度，格外關注長期在條件艱苦、困難地區工作的基層司法助理員。

　　(十三)積極推進黨內民主。堅持以保障黨員民主權利為根本，進一步完善黨內情況通報、黨內選舉、黨內民主決策、黨內民主監督等制度，推進黨代表常任制;嚴格執行黨組織書記向單位黨員述職述廉報告、黨組織書記向黨員報告年度工作和黨員定期評議黨組織班子成員制度;進一步提高黨員領導干部民主生活會質量，落實民主集中制，提高決策科學化水;推進黨務公開工作，逐步規范黨務公開的內容、類型、時間、程序和方式等，擴大黨內民主，切實保障廣大黨員的知情權、參與權、選舉權、監督權，增強黨組織的生機活力。

　　五、深化道德建設和文明創建

　　(十四)深化道德建設。踐行黨的十八大提出的“三個倡導”核心價值觀，弘揚“福建精神”，以建設“務實、高效、創新、廉潔、奉獻”機關為目標，著力打造精神文化、行為文化、管理文化、廉政文化和環境文化為重點的“五位一體”機關文化。豐富機關精神文化生活，充分發揮群團組織的橋梁紐帶作用，深入開展開展崗位建功、青年創業、巾幗建功、技能比武等活動;廣泛開展適合機關特點、滿足干部職工需求的文體活動，培養機關干部職工健康情趣，活躍機關氛圍，增強機關凝聚力;積極參與市直機關黨工委開展的“綠色新區、美麗南”職工攝影展和“緣聚武夷、情定閩北”交友會，引導青年黨員干部扎根閩北，共創幸福美麗南;關心干部職工生活，繼續開展送溫暖和走訪慰問活動，幫助解決干部職工實際問題;關注干部職工身心健康，舉辦健康知識講座和心理健康輔導。

　　(十五)強化文明共建。持續開展“城鄉(社區)聯創，文明共建”活動，開展關愛