根據上級部門的工作精神和工作部署，我公司就建筑施工管理情況進行了自查，現自查已圓滿結束，對查出的問題進行了整改，有關自查與整改情況報告如下：

　　一、開展認真細致自查

　　我公司組織人員認真學習自查文件，在全面領會掌握自查文件精神的基礎上，組織人員按照“市場行為、質量安全、執業人員行為、完稅情況、獲獎情況、社會貢獻、其他”共七個方面26條內容，對我公司年來的建筑施工管理情況，逐項進行認真自查。在自查工作中，要求參加自查人員，端正工作態度，進行認真細致的全面自查，確保自查工作到位，不走過場。對查出的問題要及時上報公司，采取措施限期整改，使我公司建筑施工管理符合相關政策規定，在社會上樹立我公司建筑施工管理品牌。

　　二、通過自查發現存在的問題

　　經過對“市場行為、質量安全、執業人員行為、完稅情況、獲獎情況、社會貢獻、其他”共七個方面26條內容的認真仔細自查，總體情況

良好，符合自查文件要求，但是也存在一些不足問題，主要是四方面問題：

　　一是農民工管理方面第9條“總承包(或專業承包)的項目工地是否配備了專職農民工管理員(民管員)并持證上崗,農民工管理負責人是否持證上崗”，我公司只在2011年報名，未參加民管員培訓考試，因此民管員和農民工管理負責人未做到持證上崗。

　　二是農民工管理方面第10條“是否及時、準確填報并上傳農民工實名信息至“天津市建筑業農民工綜合管理系統”，是否存在因未及時準確上傳而被封網的記錄”，我公司沒上傳農民工實名信息等，而且被封網。

　　三是配合管理方面第20條“每月是否及時、準確上報企業月報”，我公司沒有及時、準確上報企業月報。

　　四是配合管理方面第21條“是否積極配合每月短信互動”，我公司沒有積極配合每月短信互動。

　　三、落實整改措施整改到位

　　針對自查出來存在的四方面問題，我公司積極落實整改措施，確保整改到位。

　　1、農民工管理方面第9條問題，我公司要在今年報名參加民管員培訓考試，要求民管員認真學習、考試合格，切實做到民管員和農民工管理負責人持證上崗。

　　2、農民工管理方面第10條問題，我公司已指定專人負責上傳農民工實名信息等至“天津市建筑業農民工綜合管理系統”，確保不再被封網。

　　3、配合管理方面第20條問題，我公司已指定專人負責上報企業月報，要求做到及時、準確。

　　4、配合管理方面第21條問題，我公司已指定專人負責，積極配合每月短信互動。我公司要以本次自查、整改工作為契機，樹立依法依規意識，加強建筑施工各方面管理，提高管理水，促進各項工作發展，力爭取得優異成績，為城市建設作出更大貢獻。