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2019年珠海市最低工資收入標準定義及最低工資調整到多少錢

更新:2023-09-15 07:08:24 高考升學網

此次最低工資標準在省規定標準(1510元/月)的基礎上“上浮”了140元。新的最低工資標準有利于增加低收入勞動者的收入水,增強珠海就業的吸引力和競爭力。

本報訊 記者王芳報道:春節前后,深圳、廣州、珠海、東莞、中山等地陸續公布了新的最低工資標準,珠海最低工資標準自5月1日起由1380元/月提高至1650元/月,暫居全省第三位。市人力資源業內人士表示,新的最低工資標準有利于增加低收入勞動者的收入水,增強珠海就業的吸引力和競爭力,將為節后我市企業招工創造積極有利條件。

最低工資標準暫居全省第三

根據國家法律規定,最低工資標準每兩年至少調整一次。目前,深圳最低工資標準為2030元/月,為全省最高;其次是廣州市,由1550元/月提高至1895元,增幅22.26%;珠海市最低工資標準由1380元/月提高至1650元/月,增幅20%,標準居全省第三。

此次最低工資標準在省規定標準(1510元/月)的基礎上“上浮”了140元。市人力資源業內人士表示,這有利于提高低收入勞動者的收入水,進一步增強珠海的區域競爭力,吸引市外勞動力來珠海就業。據了解,本次最低工資標準調整,市人社部門廣泛聽取了企業和職工的意見,綜合考慮了珠海兩年經濟發展、物價上漲、企業和職工的實際情況、人力資源市場供求狀況和低收入勞動者消費支出水等因素。

大多數企業已有預期

由于是每兩年至少調整一次最低工資標準的時間“窗口”,此次我市最低工資標準調整的時間和幅度,大多數企業已有預期。

市促進就業咨詢委員會委員對佳能、長隆、天威飛馬、塞納打印、潤星泰電器、弘明物業等受最低工資標準影響較大的制造業和中小企業的調查,絕大部分人對新公布的最低工資標準表示認同。潤星泰電器有關負責人表示“公司雖有成本增加的壓力,但深感如不提高,則有招不到人的局面出現;佳能公司人力資源部門負責人、市促進就業咨詢委員會委員喬書志表示“工資標準不提高,就很難吸引到人才”;長隆公司表示企業員工工資已遠高于最低工資標準,最低工資標準對該公司影響不大;塞納科技、天威飛馬、潤星泰電器等表示已在征求意見階段做好經營成本預算,有的已計劃從3月1日起開始調整,從而為節后在人力資源市場上“搶奪”勞動力提前準備好“籌碼”。受訪企業表示將會“倒逼”企業轉型升級,從長遠來看,需要通過提高勞動者技能和勞動生產效率,以及加強技術創新來化解用工成本增加帶來的影響。


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